በአመልካቹ ተወስኖ የነበረውን የሥራ ቃለ መጠይቅ ጥሪ ማሟላት ካልቻሉ ምን ማድረግ ይጠበቅብዎታል ምክንያቱም በተመሳሳይ ጊዜ ከወደፊት ኩባንያዎች ሌሎች እንቅስቃሴዎች ወይም የቃለ መጠይቅ ጥሪዎች አሉ? ይህ ጽሑፍ የሥራ ቃለ መጠይቅ እንዴት በትህትና እና በዲፕሎማሲያዊ መንገድ መሰረዝ እና ከአመልካቾች ጋር ጥሩ ግንኙነት እንደሚኖር ያብራራል።
ደረጃ
ዘዴ 1 ከ 3 - የቃለ መጠይቅ መርሃ ግብርን እንደ አመልካች መለወጥ
ደረጃ 1. እንደ የመጨረሻ አማራጭ ለቃለ መጠይቁ መርሃ ግብር ለውጥን ይጠይቁ።
የጊዜ ሰሌዳ ለውጥ ከማድረግዎ በፊት በመጀመሪያ ሌላ የእንቅስቃሴ ዕቅድ ያዘጋጁ። ምልመላዎች በቃለ መጠይቆች አማካይነት የአመልካቾችን የመጀመሪያ ግንዛቤ ያገኛሉ። የጊዜ መርሐግብር ለውጥን መጠየቅ ሙያዊ መስሎ ሊታይዎት እንደሚችል ያስታውሱ። ስለዚህ በሥራ ቃለ መጠይቅ መርሃ ግብር ላይ ለውጥ ከማድረግዎ በፊት በመጀመሪያ ሌላ የእንቅስቃሴ ዕቅድ ያዘጋጁ።
ደረጃ 2. በተቻለ ፍጥነት መልማይውን ያነጋግሩ።
በ 24 ሰዓታት ውስጥ ቃለ መጠይቅ አድራጊውን ለማነጋገር ይሞክሩ ምክንያቱም ቀጠሮ ማስያዝ ብዙውን ጊዜ ለሁለቱም ወገኖች ችግር ነው። በሚነጋገሩበት ጊዜ የጊዜ ሰሌዳ ለውጥ ለምን እንደጠየቁ አጭር እና ሐቀኛ ማብራሪያ ይስጡ እና በታቀዱት እንቅስቃሴዎችዎ ውስጥ የተወሰኑ ቀኖችን ይጠቁሙ።
- ከሌላ ኩባንያ በመደወሉ ምክንያት ቃለመጠይቁ ለሌላ ጊዜ እንዲዘገይ ከጠየቁ ይህንን ለቅጥረኛው አይንገሩ። የቃለ -መጠይቁ መርሃ ግብር ከስራ ቀነ -ገደብ ወይም ከቤተሰብ ክስተት ጋር እንደሚጋጭ እና በሌላ ጊዜ ሌላ ቃለ -መጠይቅ እንደሚሰጥዎት ተስፋ እንደሚያደርጉ ያስረዱ።
- በአስቸኳይ ጊዜ ምክንያት በ 24 ሰዓታት ውስጥ መናገር ካልቻሉ ፣ በትክክል የሆነውን ለማብራራት ቃለ መጠይቅ አድራጊውን ያነጋግሩ። ድንገተኛ ሁኔታ ካለዎት (ለምሳሌ ፣ ጉዳት ደርሶብዎ ፣ የታመመ የቤተሰብ አባልን መርዳት ፣ ወዘተ) ሁኔታውን መረዳት መቻል አለበት።
- ለመቅጠር ፍላጎት ካለዎት ፣ በሚደውሉበት ጊዜ ቃለመጠይቁን ለሌላ ጊዜ እንዲያስተላልፉ ለመጠየቅ ሁኔታዎችን ያብራሩ። ለምሳሌ - “የቀረበውን ቦታ ለመሙላት በጣም ፍላጎት አለኝ ፣ ግን ይቅርታ ፣ ነገ ጠዋት/ከሰዓት/ምሽት በድንገተኛ አደጋ ምክንያት ቃለ መጠይቅ ማድረግ አልችልም። ቃለ መጠይቁ ለሌላ ጊዜ ከተላለፈ በእውነት አደንቃለሁ።”
ደረጃ 3. ቃለ መጠይቅ አድራጊውን በአካል ያነጋግሩ ፣ መልዕክቶችን አይላኩ።
በኢሜል ወይም በኢሜል ከመላክ ይልቅ ኃላፊነት የሚሰማው ባለሙያ እጩ መሆንዎን ለማሳየት ቃለ መጠይቅ አድራጊውን በአካል ያነጋግሩ። ቃለ መጠይቅ አድራጊውን ለማነጋገር የተለያዩ መንገዶችን ይጠቀሙ። በስልክ ማግኘት ካልቻለ መልእክት ወይም ኢሜል ይላኩለት።
- አጭር መልእክት በመላክ በቃለ መጠይቅ መርሃ ግብር ለውጥን በጭራሽ አይጠይቁ ምክንያቱም ይህ ሙያዊ ያልሆነ እንዲመስልዎት ያደርጋል።
- መልእክት ወይም ኢሜል ለመላክ ከተገደዱ ፣ መልእክትዎን መቀበሉን እንዲያረጋግጥ ይጠይቁት።
ደረጃ 4. ይቅርታ ይጠይቁ።
የሥራ ቃለ -መጠይቆች ብዙውን ጊዜ በአንድ ቀን ውስጥ ለበርካታ እጩዎች የታቀዱ ናቸው። ስለዚህ የቃለ መጠይቁን መሰረዝ ወይም ለሌላ ጊዜ ማስተላለፍ ለሚመለከታቸው ሰዎች ምቾት ሊያስከትል ይችላል። መልማዮች በማንኛውም ጊዜ ለእርስዎ ጊዜ ለመስጠት ዝግጁ ናቸው ብለው አያስቡ። ሥራዎን በማቋረጡ ይቅርታዎን ይግለጹ። እሱ ጊዜ እንዲፈቅድለት አዲስ መርሃ ግብር ሲያቀርቡ ተለዋዋጭ ይሁኑ እና ቅንነትን ያሳዩ።
ደረጃ 5. እንደ መከታተያ ለቅጥረኛው መልዕክት ይላኩ።
አንዴ የጊዜ ሰሌዳ ለውጥን ለመጠየቅ ቃለ መጠይቅ አድራጊውን ካነጋገሩት በኋላ እንደገና ይቅርታ ለመጠየቅ እና ለመቅጠር ያለዎትን ምኞት ለመናገር የግል መልእክት ወይም ኢሜል ይላኩለት። ቃለ መጠይቅ አድራጊው ለሌላ ጊዜ ማስተላለፍ መበሳጨቱ አይቀርም። ስለዚህ ፣ በጣም እንደሚያሳዝኑዎት እና ቃለ መጠይቁን ለሌላ ጊዜ ለማስተላለፍ እድሉ እንደሚሰጥዎት ተስፋ ያድርጉ።
ዘዴ 2 ከ 3 - የሥራ ቃለ መጠይቅ ጥሪዎች መሰረዝ
ደረጃ 1. ቃለ መጠይቁን እየሰረዙ መሆኑን ያሳውቁዎታል።
ቃለ መጠይቁን መሰረዝ ካለብዎት ወዲያውኑ መልማይውን ያነጋግሩ። ስረዛዎችን በማዘግየት የሌሎች ሰዎችን ጊዜ አያባክኑ። ይልቁንስ ለሥራ ቃለ መጠይቅ ስሜት ውስጥ ካልሆኑ ወዲያውኑ ይሰርዙ። መልመጃዎች አስቀድመው እንዲያውቋቸው እና ባለሙያ እንዲሆኑ በማድረግዎ ያደንቁዎታል።
ደረጃ 2. የተሰረዙበትን ምክንያት በሐቀኝነት ያብራሩ።
ቃለ መጠይቁን ለምን እንደሰረዙ ለቀጣሪው ይንገሩ ፣ ለምሳሌ እርስዎ ተቀጥረው ስለሠሩ ወይም እርስዎ በሚያመለክቱበት ሥራ ላይ ፍላጎት ስለሌለዎት። ሊሆኑ የሚችሉ አሠሪዎች ሐቀኝነትዎን ማድነቅ አለባቸው ምክንያቱም ሌሎች እጩዎችን መፈለግ ይችላሉ።
- ተቀጥረው ከሆነ መልማይውን በስልክ ያሳውቁ። እንዲህ ማለት ይችላሉ: - “ጌታዬ/እመቤቴ ለቃለ መጠይቅ ስለጋበዙኝ አመሰግናለሁ ፣ ግን እኔ አሁን በሌላ ኩባንያ ውስጥ እንድሠራ ተቀባይነት አግኝቻለሁ። ቃለ መጠይቅ የማድረግ እድሉን በእውነት አደንቃለሁ ፣ ግን መሰረዝ ነበረብኝ። ስለሰጠኸኝ ዕድል እና ጊዜ በጣም አመሰግናለሁ።”
- ስለ ኩባንያው አሉታዊ ነገሮችን ስለሚያውቁ ቃለ መጠይቁን ከሰረዙ ፣ አሻሚ ምክንያቶችን ይስጡ። ለምሳሌ - “እርስዎ የጠየቁትን የቃለ መጠይቅ ጥሪ አደንቃለሁ ፣ ግን መሰረዝ አለብኝ። በሙያዬ ውስጥ በሌሎች አማራጮች ላይ ማተኮር እፈልጋለሁ። ስለሰጠኸኝ ዕድል እና ጊዜ በጣም አመሰግናለሁ።”
ደረጃ 3. ጥሩ ግንኙነትን ለመጠበቅ ባለሙያ ይሁኑ።
ቃለ -መጠይቁን በሚሰርዙበት ጊዜ ጥሩ እና ባለሙያ ይሁኑ ምክንያቱም በኋላ ላይ አዲስ ሥራ ማግኘት ወይም በአካል (በባለሙያ ወይም በግል) ቀጣሪን ማግኘት ይፈልጉ ይሆናል። ስለዚህ ፣ የተቋቋመውን ግንኙነት ለመጠበቅ ይሞክሩ። ለቃለ መጠይቅ አድራጊው ወይም ለሌሎች ሰራተኞች ጨዋ ወይም አክብሮት አይኑሩ። የቃለ መጠይቁን የመሰረዝ ምክንያቶችን በማብራራት ውይይቱን ያተኩሩ እና ከዚያ ውይይቱን ያቁሙ።
ዘዴ 3 ከ 3 - ቃለ መጠይቁን እንደ አሰሪ መሰረዝ
ደረጃ 1. ቃለ መጠይቁን መሰረዝ ካስፈለገዎት ወዲያውኑ አመልካቹን ያነጋግሩ።
በሙያዊ የሥራ ሥነምግባር መሠረት የወደፊት አሠሪዎች የቃለ መጠይቁን መርሃ ግብር መሰረዝ ወይም መለወጥ ከፈለጉ አስቀድመው ለአመልካቾች ማሳወቅ አለባቸው። ይህ መጥፎ የንግድ ሥነ ምግባርን የሚያንፀባርቅ ስለሆነ አመልካቾችን ለማሳወቅ እስከ መጨረሻው ደቂቃ ድረስ አይጠብቁ። ጥራት ያላቸው ሠራተኞችን መቅጠር እንዲችሉ ከፍተኛ የሥራ ሙያ ማሳየትዎን ያረጋግጡ። የቃለ መጠይቁን ጥሪ በድንገት ከሰረዙ አመልካቾች ፍላጎት ያጣሉ።
ድንገተኛ ሁኔታ ሲያጋጥም ወዲያውኑ አመልካቾችን ያነጋግሩ። የመሰረዙን ምክንያት በአጭሩ ያብራሩ እና አዲስ መርሃ ግብር ለመወሰን እንደገና እንደሚገናኝ ያሳውቁ። በድንገተኛ አደጋ ምክንያት በእውነቱ እርስዎ የማይገኙ መሆናቸውን መረዳቱን ያረጋግጡ።
ደረጃ 2. የሥራው ክፍት ቦታ ሲሞላ ለአመልካቹ ያሳውቁ።
ብዙ አሠሪዎች ሠራተኞችን መቅጠራቸውን እና ከአመልካቾች ጋር መገናኘታቸውን ለአመልካቾች አያሳውቁም። ይህ ዘዴ በጣም ሙያዊ ያልሆነ እና የኩባንያውን መጥፎ ምስል ይፈጥራል። የሥራው ክፍት ቦታ ከተሞላ ፣ ወዲያውኑ ለአመልካቾች ፣ በተለይም የቃለ መጠይቅ ጥሪ ላደረጉ እጩዎች ያሳውቁ። ቃለ መጠይቅ እንዳልተደረገላቸው በግል እና በወዳጅነት ማሳወቅ ጥሩ ነው። እንዲሁም ፣ ይህ ዘዴ ያነሰ የግል ቢመስልም ኢሜል መላክ ይችላሉ።
ደረጃ 3. በተቻለ ፍጥነት አዲስ የጊዜ ሰሌዳ ይግለጹ።
ዕጩ ተወዳዳሪዎች መቅጠር እንዲችሉ ፣ ወዲያውኑ የቃለ መጠይቅ መርሃ ግብር ያዘጋጁ እና ብዙ ቀኖችን በማቅረብ አማራጮችን ያቅርቡ። የጊዜ ሰሌዳ ለውጥን እየጠየቁ ስለሆነ ዕጩዎችን ቀን ለመምረጥ ተጣጣፊነትን ይስጡ። በእውነቱ እነሱን ቃለ መጠይቅ ማድረግ እንደሚፈልጉ ይንገሯቸው እና በተገኙት አማራጮች መሠረት የተሻለውን ጊዜ ይጠይቁ።
የምትክ የጊዜ ሰሌዳ ለመወሰን ካልቻሉ ፣ እሱ / እሷ እንደገና ለማቀናጀት እንደገና እንደሚገናኙ እና ለቃለ መጠይቅ መርሃ ግብር ለመደራደር ወዲያውኑ ያነጋግሩ።
ጠቃሚ ምክሮች
- የቃለ መጠይቁን መርሃ ግብር አይዘግዩ ምክንያቱም ከሳምንት እስከ ቅዳሜና እሁድ ከከተማ ውጭ ረጅም ዕረፍት መውሰድ ስለሚፈልጉ ይህ ሙያዊ ያልሆነ እንዲመስልዎት ያደርጋል። አስፈላጊ ከሆነ የጊዜ ሰሌዳውን ይለውጡ።
- እንቅስቃሴዎች እርስ በእርስ እንዳይጋጩ በመጀመሪያ አጀንዳውን ሳይፈትሹ የጊዜ ሰሌዳ አያዘጋጁ።
