በእርግጥ ለስኬታማነት አንድ የተወሰነ ምስጢራዊ የምግብ አዘገጃጀት መመሪያ የለም ፣ ግን ስኬታማ ሰዎች መተግበር የሚገባቸው የተለመዱ ባህሪዎች እና ልምዶች እንዳላቸው አረጋግጠዋል። የተሳካላቸው ሰዎችን ልምዶች መቅዳት እና በራስዎ ሕይወት ውስጥ ምርታማነትን እንዴት እንደሚጨምሩ መማር እርስዎ ባቀዱት በማንኛውም ነገር የበለጠ ስኬታማ እንዲሆኑ ይረዳዎታል።
ደረጃ
ክፍል 1 ከ 3 በጤናማ አኗኗር ስኬትን ማሳካት
ደረጃ 1. ቀደም ብለው ይነሳሉ።
አሜሪካዊው አባት እና ስኬታማ ነጋዴው ቤን ፍራንክሊን “ቀደም ብለው ይተኛሉ እና ቀደም ብለው ከእንቅልፋቸው ሰዎች ጤናማ ፣ ሀብታም እና ጥበበኛ እንዲሆኑ ያድርጉ” ብለዋል። ምርምርም እንዲሁ ቀደም ብሎ መነሳት የበለጠ ንቁ እንዲሆኑ እና የችግር አፈታት ችሎታዎን እንደሚያሻሽል እና በቀን ጊዜዎ የበለጠ ጥቅም ማግኘቱን ያረጋግጣል። በማለዳ ለመነሳት የሚረዱዎት ጥቂት መንገዶች እዚህ አሉ -
- ቀደም ብሎ ማታ ለመተኛት ያዘጋጁ (ከመተኛቱ አንድ ሰዓት በፊት የኤሌክትሮኒክ መሣሪያዎችን መጠቀም ማቆምንም ጨምሮ)።
- በማንቂያ ደወል ላይ “አሸልብ” የሚለውን ቁልፍ አይጫኑ። በምትኩ ፣ የማንቂያ ሰዓት ወይም ሌላ የጊዜ መሣሪያ ከአልጋዎ አጠገብ ባለው ጠረጴዛ ላይ ያስቀምጡ ፣ ስለዚህ እሱን ለማጥፋት ከአልጋው መነሳት አለብዎት።
ደረጃ 2. የአካል ብቃት እንቅስቃሴ ያድርጉ።
ስኬታማ ሰዎች በተሻለ ሁኔታ ማከናወን ማለት ሰውነትዎን መንከባከብ ማለት መሆኑን ይገነዘባሉ ፣ እና ይህ የሚከተሉትን ጥቅሞችን ለማግኘት አዘውትሮ የአካል ብቃት እንቅስቃሴን ያጠቃልላል።
- የመንፈስ ጭንቀት ደረጃ መቀነስ
- የተሻሻለ የኃይል ደረጃዎች እና ድካም መቀነስ።
- የበሽታ መከላከል ምላሽ እና የበሽታ መከላከል።
- ግቦችን ለማሳካት ተግሣጽን እና ጽናትን ይለማመዱ።
- ለመደበኛ መርሃ ግብር የአካል ብቃት እንቅስቃሴ በቂ ጊዜ ከሌለዎት ፣ ጤናማ የአኗኗር ዘይቤን ለማስተዋወቅ ወደ ቅርብ ወደሆነ ቦታ ከመኪና መንዳት ይልቅ ደረጃዎችን መውሰድ ወይም መራመድን የመሳሰሉ ትናንሽ ለውጦችን ያድርጉ።
ደረጃ 3. ስሜታዊ እና አእምሮአዊ ጤንነትዎን ይንከባከቡ።
ምርምር እንደሚያሳየው ስሜታዊ ጤና ለአጠቃላይ በራስ መተማመን በጣም አስፈላጊ መሠረት ነው ፣ እናም ይህ መተማመን በተሳካ የሙያ ጥረት ሂደት ውስጥ ቁልፍ አካል ነው። በሌላ አነጋገር ስኬት ሰዎችን ደስተኛ አያደርግም ፣ ግን ስኬታማ ሊሆኑ የሚችሉ ደስተኛ ሰዎችን። የደስታዎን ደረጃ ለመቆጣጠር እና ስኬትን ለማሳካት የሚከተሉት ጥቆማዎች ናቸው።
- ቁርጠኝነት - በዚህ ዐውደ -ጽሑፍ ቁርጠኝነት ፈተናዎች እና ውድቀቶች ቢኖሩም ሙከራን የሚቀጥል እና የማይሸሽ አስተሳሰብ ማለት ነው። ይህ ማለት ለመሸሽ ፈቃደኛ አለመሆን እና ለራስ ወዳድነት መስመጥ ፣ ነገር ግን ይልቁንም ብስጭትን ለአሁኑ እና ለወደፊቱ ጥረቶች እንደ መንዳት ኃይል መጠቀም ነው።
- ቁጥጥር - ቁጥጥር ማለት አቅመ ቢስነት እንዲሰማዎት እምቢ ማለት ነው። ይህ ማለት የተፈለገውን የመጨረሻ ውጤት ለማግኘት መሞከር ፣ በኋላ የሚመጣውን ማንኛውንም ውጤት መቀበል ብቻ ሳይሆን ኃላፊነትን እና ሁሉንም ችግሮች መቀበል ማለት ነው።
- ተፈታታኝ ሁኔታ - ፈተናው በአዎንታዊም ይሁን በአሉታዊ ጫና ውስጥ ተስፋ ባለመቁረጥ እና ለመማር እና ለማደግ እንደ ዕድል የመመልከት አመለካከት ነው።
ክፍል 2 ከ 3 - ስኬትን እንደ የአእምሮ ሂደት ማሳካት
ደረጃ 1. ዕቅድዎን በዓይነ ሕሊናዎ ይመልከቱ።
እያንዳንዱን ቀናትዎን ለማቀድ ጊዜ ይውሰዱ። ዝርዝርን ከማድረግ በላይ አስፈላጊ ፕሮጀክቶችን ወይም ተግባሮችን በማጠናቀቅ ሂደት ውስጥ የሚወስዷቸውን እርምጃዎች በእውነቱ በዓይነ ሕሊናዎ ይመልከቱ። ምርምር የሚያሳየው የእይታ እንቅስቃሴዎች የተግባር ማጠናቀቅን ፍጥነት እና ስኬት እንደሚጨምሩ ነው። ይህ ማለት ፣ ያለዎትን ዕቅድ በዓይነ ሕሊናዎ ሲመለከቱ ፣ በየቀኑ የበለጠ ማከናወን ይችላሉ። ስኬትን ለማየት እና ለማሳካት አንዳንድ መንገዶች እዚህ አሉ
- ስኬታማ ለመሆን በሚያስፈልጉዎት የግል ባህሪዎች ላይ ያተኩሩ። የእርስዎ አቋም ምንም ይሁን ምን ፣ የባንክ ፕሬዝዳንት ወይም በአንድ ትምህርት ቤት ውስጥ የወላጆች እና የአስተማሪዎች ማህበረሰብ ኃላፊ ፣ ሁሉም ስኬታማ ሰዎች የሚጋሯቸው አንዳንድ የግል ባህሪዎች አሉ። ማዳመጥ ፣ መማር ፣ መግባባት ፣ ውክልና መስጠት እና የአደረጃጀት ክህሎቶች ስኬታማ ሰዎች ከያዙባቸው ክህሎቶች መካከል ናቸው።
- ያንን ስኬት በዓይነ ሕሊናህ ይታይህ። የውስጥ ዲዛይነር ወይም ሥራ አጥ ፣ ስኬታማ ወላጅ ለመሆን እየሞከሩ ነው? ግቦችዎ ምንም ቢሆኑም ፣ እንደ እርስዎ አለባበስ እና በዙሪያዎ ያሉትን ሰዎች እስከ ትንሹ ዝርዝሮች ድረስ ስኬት ለእርስዎ ምን እንደሚመስል በዓይነ ሕሊናዎ ማየት አስፈላጊ ነው።
- የማረጋገጫ ዘዴዎችን ይጠቀሙ። ራዕይ የሚመለከተው በቃል እና በጽሑፍ ማረጋገጫዎች ላይ ነው። ለምሳሌ ፣ ስኬታማ የጎልፍ ተጫዋች ለመሆን ከፈለጉ ፣ ዓይኖችዎን ይዝጉ እና እነዚህን ቃላት ለራስዎ ይድገሙት - “እራሴን በአረንጓዴው ላይ ማየት እችላለሁ። ምቾት እና በራስ የመተማመን ስሜት ይሰማኛል ፣ እና የጎልፍ ክለቡን ለማወዛወዝ ዝግጁ ነኝ። ኳሱን ይምቱ ፣ ኳሱ እኔ ወደምሄድበት በትክክል በረረ። ኳሱ በግራዲሮን ላይ አረፈ ፣ እና የተመደበውን ምት ሁለት ጊዜ እያጣሁ በዒላማው ነጥብ ላይ አደረግሁት።
ደረጃ 2. የሚፈልጉትን ነገሮች ለምን እንደፈለጉ ይወቁ።
የስኬት አካል ራስን ማወቅ ነው ፣ እና እራስን የማወቅ አካል ፍላጎቶችዎን እና ባህሪዎችዎን የሚነዱትን ተነሳሽነት መረዳት ነው።
- ይህ ግቦችዎን ፣ እነሱን የማሳካት ውጤቶችን እና በሕይወትዎ ላይ ያላቸውን አዎንታዊ ተፅእኖ መለየት ይጠይቃል። ለምሳሌ ፣ የሥራ ማስተዋወቂያ ከፈለጉ ፣ ለምን እንደሆነ እራስዎን ይጠይቁ። እርስዎ በገንዘቡ ከፍተኛ አቅም ምክንያት ወይም በግላዊ ስኬት ምክንያት ይፈልጋሉ? ወይስ አንድን ሰው ለማስደመም ስለፈለጉ ነው?
- ስለ ግብ አቀማመጥ በአስተያየት ማሰብ ፍላጎቶችዎን እንደገና ለመመርመር እና ብልጥ ውሳኔዎችን ለማድረግ ያስችልዎታል። ስለዚህ ማስተዋወቂያ የፈለጉበት ምክንያት እሱን ለማሳካት ከሚያስፈልጉዎት ባህሪዎች ጋር የማይዛመድ መሆኑን ከተገነዘቡ ፣ ቅድሚያ የሚሰጣቸውን ነገሮች እንደገና ያስቡ እና ስኬትን በመከተል የግል ደስታን ለመጠበቅ ሌሎች መንገዶችን ይፈልጉ።
ደረጃ 3. ቅድሚያ የሚሰጣቸውን ነገሮች ዳግም ያስጀምሩ።
ባለፈው ሳምንት ውስጥ ያደረጓቸውን ነገሮች እና የጊዜ ቆይታውን የሚያሳዩ የጊዜ ምደባዎችን ዝርዝር ይፃፉ። እስካሁን ድረስ የእርስዎን ጊዜ እና ጥረት አጠቃቀም ትኩረት ይስጡ። ይህ ለስኬት ወሳኝ ሚና የሚጫወቱትን የግል እና የባለሙያ አውታረ መረብ ግንኙነቶችን ለማዳበር ጊዜን ያጠቃልላል።
- በእያንዳንዱ ጊዜ ኢንቬስትመንት መመለሻው እርስዎ ለሚያደርጉት ጥረት ዋጋ ያለው መሆኑን እራስዎን ይጠይቁ። ለምሳሌ ፣ ከወንድ ጓደኛዎ ጋር ለመወያየት ዘግይቶ መቆየት በሚያስደስትዎት ሥራ ላይ የበለጠ ፍሬያማ ያደርግልዎታል? እንደ መምህር ረዳት ሆኖ በሳምንት 40 ሰዓታት መሥራት ልጆችን ለማገልገል እና ዓለምን የተሻለች ለማድረግ አስተዋፅኦ ያበረክታል?
- የሚጠብቁትን እና እንዴት እነሱን ማሟላት እንደሚችሉ ይለውጡ። የትኞቹ ተግባራት እና ኃላፊነቶች ከፍተኛውን አጠቃላይ እርካታ እንደሚሰጡዎት እራስዎን ይጠይቁ እና ውጤቶቹን ይፃፉ። በመቀጠል ፣ ይህንን የተፃፈ ዝርዝር ይመልከቱ እና ይህንን ግብ ለማሳካት ሂደት ምን መሰናክሎች እንደሚያጋጥሙዎት እራስዎን ይጠይቁ። እነዚህ መሰናክሎች እርስዎ እራስዎ የፈጠሯቸው ወይም የተሻሉ ሰው የሚያደርጓቸው ተግዳሮቶች ናቸው? ወደ ስኬት ለመቅረብ እንዲችሉ ሊወገዱ የሚችሉ እንቅፋቶች አሉ?
ደረጃ 4. ታላቁን ምኞትዎን ይንቁ እና ይቀበሉ።
ሰዎች ስኬታማ እንዳይሆኑ ከሚከለክሉ ተጋላጭ ነጥቦች አንዱ በግል ፍላጎቶች ባይስማሙም ሌሎች ስኬታማ የሚያደርጉ ግቦችን ማሳካት ነው። ይህ ማለት በግዴለሽነት እርምጃ መውሰድ አለብዎት ማለት አይደለም ፣ ይልቁንም የራስዎን ልዩ ጥንካሬዎችን መጠቀም እና የራስዎን የፈጠራ ችሎታ እና ግለት መጠቀሙን መማር አለብዎት።
- ጥሩ አፈፃፀም እና የሥራ ውጤት እንዲሁ ጥሩ ደመወዝ ያስገኛል። ደመወዙ ከፍተኛ ስለሆነ የተለየ ሥራን አይከታተሉ ፣ ነገር ግን እርስዎን የሚያስደስት ሥራን ይከታተሉ እና እርስዎ የተሻለ አፈፃፀም ለማምጣት ይችላሉ። በማንኛውም መስክ ልዩ አፈፃፀም እና ሥራ እንዲሁ ልዩ የገንዘብ ሽልማቶችን ያስከትላል።
- እርስዎ የመጨረሻው ምርት ነዎት። ሰዎች በአንድ ኩባንያ ውስጥ ኢንቨስት ሲያደርጉ የኩባንያው ምርቶች ልዩ እና አንድ ዓይነት ስለሆኑ አልፎ አልፎ ይከሰታል። ብዙውን ጊዜ ፣ ፕሮጀክቱን የሚመራው ራዕይ ያለው እና በሌሎች ላይ በራስ መተማመንን የሚያነቃቃ ሰው ነው። የግል ፍላጎት ካለዎት እና ያ ፍላጎት እርስዎን የሚያንቀሳቅስዎት ከሆነ ፣ እርስዎ ልዩ የሚያደርጉዎትን የባህሪ እና ክህሎቶች በጣም አስፈላጊ ገጽታዎችን ያሳያሉ ማለት ነው። ሰዎች ለዚህ ምላሽ ይሰጣሉ እና በአንተ ያምናሉ።
- ካላደረጉ እና ስለማይችሉ አንድ ነገር ያድርጉ። ጠዋት ላይ ከአልጋ ለመነሳት የሚፈልጓቸውን ነገሮች ያስቡ። በስራዎ ፣ በወላጅነትዎ ፣ ወይም በሌሊት የሚወስዱት የትርፍ ጊዜ ማሳለፊያ የእርስዎ ሚና ነው? እነዚያን የግል ፍላጎቶች ወደ የገቢያ ችሎታዎች ወይም ምርቶች ለመለወጥ እና የራስዎን ስኬት ለመፍጠር መንገዶችን ይፈልጉ።
ደረጃ 5. ምቾትን መታገስ እና ደስታን ማዘግየት ይማሩ።
የአእምሮ ጥንካሬ ማለት ልብ የለሽ ማለት አይደለም። የአዕምሮ ጥንካሬ በእውነቱ ስሜትዎን እና ስሜቶችዎን ማወቅ ነው ፣ ግን ሊወገድ በማይችል ምቾት ፊት እነሱን ለመቆጣጠር በቂ ጠንካራ መሆን ማለት ነው።
- ተነሳሽነት ይኑርዎት። ከማያውቋቸው ሰዎች ጋር የመጨነቅ ስሜት ይሰማዎታል? የዋና ዋና ፕሮጀክቶችን የረጅም ጊዜ ስኬት ለመቅረፅ ቁልፍ አካል በሆኑ የአጭር ጊዜ ተግባራት አሰልቺ ነዎት? “ይህንን ባላደርግ እመኛለሁ” አትበል ፣ ግን “ይህንን ነገር መሥራት እችላለሁ” ወይም “አንድ በአንድ እወስደዋለሁ” ይበሉ።
- ትንሽ ይጀምሩ። ዛሬ ሳህኖቹን ማጠብ እስኪያጠናቅቁ ድረስ ቴሌቪዥን ከመመልከት ያቁሙ። በሚቀጥለው ዓመት ሙሉ ማራቶን እስኪያጠናቅቁ ድረስ እረፍት መውሰድዎን ማቆም ይችላሉ። ለስኬት መለማመድ በአይን ብልጭታ ውስጥ አይከሰትም። ለረዥም ጊዜ እና በሁሉም የሕይወት ዘርፎች ውስጥ ጥሩ ደረጃዎችን እና ልምዶችን የመጠበቅ ጉዳይ ነው።
ደረጃ 6. እድገትዎን ይገምግሙ።
ልክ እንደ እቅድ ማውጣት ፣ ወደ ኋላ ተመልሶ የተከናወነውን እና ሊሰራበት የቀረውን ወደ ኋላ መለስ ብሎ ማየት በጣም አስፈላጊ ነው።
- ማስታወሻ ደብተር ይጠቀሙ። ማስታወሻ ደብተር መያዝ ፣ ዝርዝሮችን ማዘጋጀት ፣ እና አጀንዳ እና ራዕይ ቦርድ መጠቀም ያሉ እንቅስቃሴዎች እንደገና እንዲመለከቱ እና በስኬት ጎዳና ላይ እንዲቆዩ ይረዱዎታል።
- ወደ ኋላ መመለስ ቀላል እንዳልሆነ ያስታውሱ። ወደ ስኬት ጉዞዎ ወደ ኋላ መለስ ብሎ የመመልከት ነጥብ እራስዎን ማሞገስ አይደለም ነገር ግን በትክክለኛው ጎዳና ላይ ወሳኝ ደረጃዎችን መምታትዎን በጥልቀት መለየት ነው። ያለበለዚያ ፣ ከዋናው ዕቅድ ማስተካከያ ፣ ወይም መጀመሪያ ላይ ይሠሩ ነበር ብለው ያሰቡትን ሙሉ በሙሉ ማስተካከል ሊያስፈልግዎት ይችላል።
- ከባዶ መጀመር ውድቀት አይደለም። ወደኋላ ከተመለከቱ በኋላ ከትክክለኛው ጎዳና ላይ እንደወጡ ከተገነዘቡ ፣ አዲስ አቅጣጫን ለማየት ጊዜው አሁን ነው። የተማሩትን ሁሉ ይሰብስቡ እና በሁሉም ምኞቶችዎ እና ችሎታዎችዎ ወደ ስኬት እርስዎን ለመምራት ይበልጥ ተገቢ ወደሚሆንበት መንገድ አሁን ከሚሄዱበት መንገድ እራስዎን ለማንቀሳቀስ መንገድ ይፈልጉ።
ክፍል 3 ከ 3 ለስኬት ትክክለኛ ልምዶችን መተግበር
ደረጃ 1. ከውድቀት ይማሩ።
ስኬታማ ሰዎች ስኬታማ ሆነው አልተወለዱም። ስኬታማ ሰዎች አደጋዎችን እና ውድቀቶችን በሚያካትቱ በተከታታይ የሕይወት ተሞክሮዎች ይመሰረታሉ። በግዴለሽነት እርምጃ መውሰድ እና ልብዎን መከተል አይመከርም ፣ ግን በደንብ የተሰሉ አደጋዎችን መውሰድ በረጅም ጊዜ ውስጥ ይከፍላል። እርስዎ በሚሞክሩት ሁሉ ስኬታማ ላይሆኑ ቢችሉም ፣ ውድቀትን መመልከት እና መማር አሁንም ሁሉም ስኬታማ ሰዎች የሚያደርጉት በጣም አስፈላጊው አካል ነው።
ስቲቭ Jobs እ.ኤ.አ. በ 1985 ከአፕል ተባረረ ፣ እና ትልቁ ምክንያት ሰዎች ከእሱ ጋር መሥራት አስቸጋሪ ሆኖባቸው ነበር። ሆኖም ከ 12 ዓመታት በኋላ ተመልሶ በመምጣት ወደ መሪ መሪነት በማደጉ በኪሳራ አፋፍ ላይ የነበረን ኩባንያ ወደ አስደናቂ ስኬት ቀይሮታል።
ደረጃ 2. ቀልጣፋ ሁን ፣ ምላሽ ሰጪ አትሁን።
ምርምር በግላዊ ስኬት እና በንቃት መካከል ግንኙነትን አግኝቷል። ስለዚህ ፣ እድሎች እንዲመጡ ብቻ አይጠብቁ ፣ ግን እራስዎን እና ሙያዎን ለማሳደግ መንገዶችን ይፈልጉ እና ያለምንም መዘግየት አሁን እርምጃ ይውሰዱ። እንደ ነፃ መጻፍ ፣ የዝርዝር ግንባታ እና ካርታ ባሉ አጋዥ የአስተሳሰብ ቴክኒኮች የበለጠ ንቁ እንዲሆኑዎት ሊቀጥሯቸው የሚችሉ አንዳንድ ዘዴዎች እዚህ አሉ።
- ምን መሰናክሎች እንደሚገጥሙዎት እና እንዴት እነሱን ማሸነፍ እንደሚችሉ አስቀድመው ይገምቱ። ከእይታ እይታ ጋር የተዛመደ ሌላ ችሎታ ትንበያ ነው። በተጨባጭ ወደ የስኬት መንገድ ስንገምት ፣ በዚያ መንገድ ላይ የተለያዩ ሊሆኑ የሚችሉ የውድቀት ነጥቦችን መገመት አይቀርም።
- ሊወገዱ የሚችሉ እንቅፋቶችን ያስወግዱ። ሊወገዱ የማይችሉ መሰናክሎች ቢኖሩም ፣ በቅድመ ዝግጅት ፣ በገንዘብ እና በስልጠና ሊከላከሉ የሚችሉ ብዙ መሰናክሎች አሉ።
- የእሴት ጊዜ። ምርምር እንደሚያሳየው “ጊዜው ሲደርስ” ዕውቀትን መማር እንደ እርምጃ መውሰድ አስፈላጊ ነው። በደንብ ባልገባዎት ነገር ላይ በጣም ቀደም ብሎ እርምጃ መውሰድ እርስዎ በግልጽ ያልተዘጋጁ ወይም ሞኝ እንዲመስሉ ያደርግዎታል። በሌላ በኩል ፣ ዘግይቶ እርምጃ መውሰድ ክህሎቶችዎን ለመጠቀም እና የአመራር ባሕርያትን ለማሳየት እድሉን ያስከፍልዎታል።
ደረጃ 3. ከተሳካላቸው ሰዎች ጋር እራስዎን ይከቡ።
ስኬት በብቸኛ ሰዎች ላይ አይከሰትም። እያንዳንዱ ስኬታማ ሰው በስኬት ጉዞው ላይ የረዱት የጓደኞች ፣ መምህራን ፣ አማካሪዎች ፣ የሥራ ባልደረቦች እና ሌሎች ሰዎች ዝርዝር አለው።
- በሕይወትዎ ውስጥ ተሰጥኦ ያላቸው ፣ አዎንታዊ ፣ ደጋፊ ፣ ተነሳሽነት እና እውቀት ያላቸው ሰዎችን ያግኙ። ከእነሱ ለመማር እና ከተቻለ ለመተባበር ጊዜ ይውሰዱ።
- የሥራ ልምምዶች ፣ ሴሚናሮች እና የሥራ ጥላ መርሃግብሮች ከተሳካላቸው ሰዎች ጋር ለመገናኘት እና ከእነሱ ለመማር ሌሎች በጣም ጥሩ መንገዶች ናቸው።
- ምናልባት ግቦችዎ ሙሉ በሙሉ የተለዩ ሊሆኑ እና እርስዎ እንደ ወላጅ ወይም እንደ አስተማሪ እንዴት ስኬታማ መሆን እንደሚችሉ ለማወቅ እየሞከሩ ነው። መርሆው አንድ ሆኖ ይቆያል። የተሳካላቸው እና የሚያደንቋቸውን ሰዎች ያግኙ። ከእነሱ ጋር ለመግባባት ጊዜ ይውሰዱ እና የስኬታቸውን ምስጢር ይማሩ። የእራስዎን ምኞት ለማጉላት መልካም ልምዶቻቸውን ይምሰሉ።
ደረጃ 4. ጠንካራ ፣ አዎንታዊ ግንኙነቶችን ይጠብቁ።
በአንድ አገልግሎት ውስጥ የአንድን ምርት ወይም የአገልግሎት አቅርቦት ጥራት ለደንበኛ ለማሻሻል እየሞከሩ ነው? ከሌሎች ፣ የበለጠ ከፍተኛ ባለሙያዎች መመሪያ እየፈለጉ ነው? እንደ ብስክሌት ነጂ ችሎታዎን ለማሻሻል እየሞከሩ ነው? በሎጂክም ሆነ በግልም ጠንካራ ግንኙነቶችን መጠበቅ የስኬቱ አካል ነው ፣ መስኩ ምንም ይሁን ምን። የሚከተሉት ስልቶች ግንኙነቶችን ውጤታማ በሆነ መንገድ እንዲያዳብሩ ሊረዱዎት ይችላሉ-
- የግል አውታረ መረብዎን ያሳድጉ። እያንዳንዱ ሥራ ፈጣሪ ጠንካራ የምስል ምስል እና በማህበራዊ ሚዲያ ላይ መገኘቱ ለሙያዊ ስኬት ቁልፎች መሆናቸውን ቢያውቅም ፣ የእኛ በጣም የተለመደው የዕድል እና የራስ ልማት ምንጭ የሆነውን የግል ግንኙነቶችን መተካት አይችሉም።
- ከፍላጎትዎ የግል አካባቢ ባሻገር ግንኙነቱን ያስፋፉ። በባለሙያ ወይም በሥራ አውድ ውስጥ ሰዎችን ለማስተዳደር የግል ሕይወትዎን እንደ ልምምድ አድርገው ያስቡ። ለቤተሰብዎ ፍላጎት ትኩረት ካልሰጡ ወይም የአንድ ጥሩ ጓደኛ ባሕርያትን ካላሳዩ እነዚህ ግንኙነቶች ይፈርሳሉ። በተጨማሪም ፣ ከአዳዲስ ጓደኞች ጋር ግንኙነቶችን ለማዳበር እድሎችን መፈለግ አስፈላጊ ነው። ስለዚህ ፣ አንድ የተወሰነ የትርፍ ጊዜ ማሳለፊያ ክበብ ወይም ማህበረሰብ ለመቀላቀል ያስቡ።
ደረጃ 5. ከማውራት በላይ ይጠይቁ እና ያዳምጡ።
ጥያቄዎችን መጠየቅ አስፈላጊ በሆኑ ውይይቶች ውስጥ ለመሳተፍ ብቻ ሳይሆን ዕውቀትዎን እና የግል ይግባኝዎን ለማሳደግ እጅግ በጣም ጥሩ መንገድ ነው ፣ ምክንያቱም ጥያቄዎችን መጠየቅ ለሌሎች እንዲያጋሩ ዕድል ይሰጣል።
ሌሎችን ማዳመጥ የሌላውን ሰው ችሎታዎች ወይም ችሎታዎች እንዲረዱ እና በኋላ በግል ፈተናዎችዎ ውስጥ እንዲጠቀሙበት እድል ይሰጥዎታል።
ደረጃ 6. ኃላፊነት ይውሰዱ።
ለራስህ ውድቀት ከራስህ ውጭ የሆነን ሰው ስትወቅስ ለስኬት ብድር የማግኘት እድሉን ታጣለህ።
ስለ ውድቀቶችዎ ሌሎችን አይወቅሱ። ይልቁንስ እርስዎ ያደረጓቸውን ነገሮች እና መንገዶች ብቻ ይተንትኑ ፣ ከዚያ በሚቀጥለው ጊዜ በተሻለ ሁኔታ የሚያደርጉበትን መንገዶች ይፈልጉ። እርስዎ ይሳካሉ ወይም ይሳኩ እንደሆነ እርስዎ ብቻ እንደሚወስኑ ያስታውሱ።
ደረጃ 7. ከፍተኛ ደረጃዎችን ያዘጋጁ።
ስኬታማ ሰዎች ከፍተኛ ተነሳሽነት ያላቸው እና ጠንካራ የሥራ ሥነ ምግባር አላቸው።
